Objectifs
- Comprendre le rôle du personnel hôtelier et lingerie dans la qualité de vie des résidents
- Adapter les pratiques professionnelles aux besoins et à la dignité de la personne âgée
- Contribuer à un environnement propre, confortable et respectueux
- S’inscrire dans une dynamique collective d’accompagnement
Le + de la formation
Une formation qui valorise la dimension relationnelle et le rôle essentiel du personnel hôtelier et lingerie dans le confort et la dignité des résidents.
Public concerné et pré-requis
- Personnel hôtelier et lingerie exerçant en EHPAD
Programme
Jour 1 – Qualité de l’environnement et posture professionnelle
- Missions du personnel hôtelier et lingerie en EHPAD
- Impact de l’environnement sur le bien-être et le sentiment de sécurité
- Relation professionnelle avec les résidents
- Respect de l’intimité, de la dignité et des effets personnels
- Place du personnel hôtelier et lingerie dans le fonctionnement de l’établissement
Jour 2 – Pratiques quotidiennes et qualité de service
- Organisation du travail hôtelier et de la lingerie
- Gestion du linge personnel et respect des habitudes
- Prévention des risques et hygiène des locaux
- Communication et coopération avec les autres professionnels
- Contribution à la démarche qualité et à la bientraitance
Votre intervenant
Responsable hôtelier(ère), gouvernant(e) ou formateur(trice) spécialisé(e) en organisation des services hôteliers en établissement médico-social et qualité de vie des résidents.
Notre démarche
Analyse de situations concrètes, apports courts, échanges guidés et mise en lien avec les pratiques professionnelles quotidiennes.
Dernière modification le 23 juillet 2026 à 11h01
