Appropriation du test Vineland 2
Objectifs
- S’approprier le test VINELAND 2 pour l’utiliser dans sa pratique quotidienne
- Articuler le test VINELAND 2 avec des techniques permettant l’évaluation du niveau d’autonomie et d’adaptation de l’usager, quelque soit son âge
Le + de la formation
Une formation centrée sur la pratique avec matériel.
Public concerné et pré-requis
Tout professionnel étant amené à évaluer des enfants ou adolescents présentant un TSA
Programme
JOUR 1
- Première approche de l’outil
- Exploration : parties, sous-test, catégories
- Conditions de passation
- Conseils et points de vigilance
- Applications pratiques
JOUR 2
- Système de cotation et scores
- Administration, cotation, interprétation et compte rendu
- Les composantes du projet personnalisé à partir des résultats des échelles de comportement de type VINELAND 2
Votre intervenant
Psychologue / neuropsychologue
Livrables
En parallèle des exercices et autres annexes pédagogiques distribués au cours de la formation, chaque stagiaire se verra mettre à disposition un accès à des ressources documentaires – par voie dématérialisée :
- Un livret pédagogique qui pourra être utilisé après la formation comme un guide/aide-mémoire
- Des ressources documentaires, une bibliographie et une webographie
Ces éléments permettront, à l’issue de la formation, de faciliter une restitution des éléments clés à retenir auprès de l’équipe ou d’un supérieur hiérarchique (outils d’aide à la diffusion de l’information).
Evaluation
La présence à l’ensemble des séances de formation est nécessaire pour l’atteinte des objectifs de la formation. Les stagiaires et l’intervenant seront ainsi tenus de signer une feuille d’émargement pour chaque demi-journée de formation suivie.
Les compétences seront évaluées au fur et à mesure de la formation afin de valider leur acquisition. Les connaissances seront quant à elles évaluées par un quizz de fin de formation.
Les appréciations des participants seront recueillies à l’issue de la session et à froid au bout de 3 mois via un questionnaire approprié.
Nous solliciterons également les appréciations des référents de la structure commanditaire au bout dans les 6 mois qui suivent la formation.
Dernière modification le 30 juillet 2025 à 16h50
