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Commande via LA ForMuLE ANFH
⇒ Date de fin du marché : 24/07/2022
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L’accueil et la prise en charge de personnes en situation d’immigration, récente ou plus ancienne, ou de leurs enfants, sont l’occasion pour les professionnels des services psychiatriques et médico-sociaux de questionner leurs outils théoriques et techniques habituels. Les représentations de la maladie mentale et ses effets diffèrent d’une société à l’autre. La prise en charge, de ce fait, se complexifie. Les professionnels ne comprenant pas toujours les comportements ou les attitudes de ces populations, se sentent désarmés. Par voie de conséquence, de nombreux malentendus naissent de la méconnaissance des univers culturels dont sont issues les personnes concernées ou des valeurs qu’elles revendiquent. Face à ces incompréhensions, la formation à l’ethnopsychiatrie est une réponse dans la mesure où elle apporte une meilleure compréhension des comportements de l’autre, mais aussi dans la mesure où elle permet de mieux se situer face à lui.

OBJECTIFS

  • Connaître les principes généraux de l’Ethnopsychiatrie
  • Comprendre le rôle joué par la culture dans la construction de soi par l’intermédiaire des concepts issus de l’Ethnopsychiatrie
  • Repérer et analyser les difficultés quotidiennes des professionnels dans leurs pratiques
  • Acquérir des nouveaux outils de travail pour un positionnement professionnel plus adapté
  • Comprendre dans la relation thérapeutique/éducative les interférences entre les références culturelles des patients/usagers et celles des professionnels
  • Décrypter les facteurs déclenchant l’incompréhension ou l’agressivité

LE + DE LA FORMATION

Atelier de réflexion sur des manières innovantes de faire participer les personnes accueillies et de les faire s’exprimer sur leur vécu, leur compréhension de la prise en charge et/ou de l’accompagnement qui leur sont proposés

PROGRAMME

Culture des patients et des soignants : une rencontre
Migration et santé mentale
Les particularités des ces facteurs dans les soins psychiatriques
Psychosociologie de la migration
Les facteurs constitutifs d’une culture à intégrer dans les soins
Les outils de la prise en charge du public multiculturel :
– Les ressources disponibles permettant une approche transculturelle du patient en psychiatrie
– Les domaines culturellement sensibles
– Douleur et souffrance
– Problèmes éthiques soulevés par le traitement antalgique
– Les différences thérapeutiques selon les cultures
– Prise en charge individuelle, prise en charge familiale ou par le groupe
– Pratique du culte et des croyances en institution
– Méthode d’approche de traitement de conflits de valeur
– La communication avec les différentes cultures

PUBLIC CONCERNÉ ET PRÉ-REQUIS

L’ensemble des professionnels des services psychiatriques et médico-sociaux qui interviennent auprès des populations migrantes souffrant de troubles psychiques.

Si non spécifié, pas de pré-requis

VOTRE INTERVENANT

Docteur en Anthropologie et Sociologie

NOTRE DEMARCHE PÉDAGOGIQUE

Alternance apports théoriques et Echanges d’expériences
Cas pratiques
Réflexion en ateliers
Film documentaire
Groupe d’Analyse de pratique
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ⓘ Pour plus de renseignements :
Pôle Auvergne Rhône Alpes
lyon@formavenir-performances.fr
06 16 68 05 84 / 06 28 56 60 28

LIVRABLES

Une documentation pédagogique remise à chaque participant
Une attestation de suivi de formation / Certificat de réalisation
Compte-rendu

EVALUATION

Évaluation de satisfaction
Évaluation des acquis
Évaluation du niveau de transfert

 

POURQUOI CHOISIR FORMAVENIR

93,64 % de stagiaires satisfaits de nos formations en 2021 !

Pour notre expérience et notre connaissance de plus de 40 ans des établissements de soins. Être un spécialiste de vos environnements de travail, avoir un suivi et s'être adaptés à vos mutations, est indispensable pour vous accompagner dans vos changements de pratiques

Pour notre expertise dans vos métiers à la fois techniques et profondément humains. Pour savoir sélectionner les bons formateurs qui sauront vous faire cheminer entre performance et qualité.

Pour la qualité de notre service - doublement certifié et reconnu – et la disponibilité de nos équipes qui incarnent au quotidien nos valeurs de simplicité, de proximité, de réactivité afin de devenir pour vous un partenaire efficace et pertinent.

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Réf : 180030-L02

Durée à titre indicatif : 2 jours


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