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Formation : Conduites addictives : Adapter sa prise en charge

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Formation DPC selon l’arrêté du 8 Décembre 2015

La prise en charge des personnes présentant des conduites addictives requiert de mieux appréhender ce phénomène et ses causes afin d’améliorer l’efficacité de la stratégie thérapeutique et de la relation d’aide et de palier les manifestations de violence que l’addiction peut provoquer notamment au sein des établissements d’accueil des personnes suivies.

C’est pour faire face à ces enjeux que la DGOS a placé la prévention et la prise en charge des conduites addictives comme axe prioritaire de formation en 2018.

La notion de thérapie brève, placée comme axe prioritaire en 2015 reste un axe à développer pour les personnes souffrant de conduites additives plus ou moins à risque.

OBJECTIFS

  • Connaître les différentes addictions et leurs symptômes pour mieux les repérer
  • Connaître les comportements induits par ces addictions
  • Être initié aux mécanismes de construction de l’addiction et à ses causes
  • Savoir prendre en compte la conduite addictive afin de pouvoir construire une relation dans la durée avec l’individu
  • Appréhender les apports des thérapies par exposition à la réalité virtuelle dans le traitement des conduites addictives

LE + DE LA FORMATION

L’adaptation de la formation par rapport aux attentes des professionnels en formation et de l’établissement dans laquelle ils exercent.

PROGRAMME

Jour 1

  • Champ et enjeux de la prise en charge des conduites addictives
    ◦ Plan gouvernemental de lutte contre la drogue et les conduites addictives 2013-2017
    ◦ Le rapport IGAS sur l’évaluation du dispositif médico-social de prise en charge des conduites addictives  et les publications récentes de l’HAS
    ◦ Travaux en cours de l’ANESM (parution à prévoir en 2016)
  • Approche générale des conduites addictives
    ◦ actualisation des connaissances dans le domaine de l’addictologie
    ◦ le concept d’addiction
    ◦ les causes et mécanismes de l’addiction
    ◦ les différents produits
    ◦ la notion de trajectoire : dépendance et perte d’autonomie

Addictologie et spécificités inhérentes au tabac, à l’alcool, aux différentes drogues, etc…

Jour 2

  • Les conséquences spécifiques des consommations de substances psycho-actives en cas de grossesse
  • La relation aux personnes présentant des conduites addictives
    ◦ réponse aux besoins psychologiques et relation interpersonnelle avec le patient
    ◦ les conditions de la relation thérapeutique
  • Les stratégies de dépistage de consommation problématique
  • Relation d’aide et conduite d’entretien auprès de personnes présentant des conduites addictives
  • Les acteurs de la prise en charge au sein et en dehors de l’hôpital (équipes de liaison, services d’addictologie …)

Jour 3

  • La thérapie brève

PUBLIC CONCERNÉ

Personnel soignant, travailleur social

VOTRE INTERVENANT

Formateur consultant spécialisé dans la prise en charge des personnes souffrant de conduites addictives

NOTRE DEMARCHE PÉDAGOGIQUE

  • Un référentiel d’analyse basé sur les indicateurs nationaux de bonnes pratiques (Fédération Addiction – Guide « Réduire les risques : éthique, posture et pratiques » – Avril 2017, Plan gouvernemental de lutte contre la drogue et les conduites addictives 2013-2017, ect..)
  • Une approche pédagogique concrète et pragmatique s’appuyant sur des méthodes de pédagogie active : alternance d’exposés théoriques courts, d’études de cas, d’analyse de pratiques…
  • La découverte de la thérapie par exposition à la réalité virtuelle à l’aide du casque de simulation.
  • L’élaboration d’un plan d’actions d’amélioration avec indicateurs et modalités de suivi.

LIVRABLES

  • Une documentation pédagogique remise à chaque participant.
  • Une attestation de suivi de formation
  • Un compte rendu de formation

EVALUATION

  • Un questionnaire préalable à la formation adressé à chaque stagiaire pour identifier les attentes de chacun et adapter l’intervention.
  • Une évaluation de la satisfaction et des connaissances.

POURQUOI CHOISIR FORMAVENIR

Pour notre expérience et notre connaissance de bientôt 40 ans des établissements de soins. Être un spécialiste de vos environnements de travail, avoir un suivi et s’être adaptés à vos mutations, est indispensable pour vous accompagner dans vos changements de pratiques.

Pour notre expertise dans vos métiers à la fois techniques et profondément humains. Pour savoir sélectionner les bons formateurs qui sauront vous faire cheminer entre performance et qualité.

Pour la qualité de notre service – doublement certifié et reconnu – et la disponibilité de nos équipes qui incarnent au quotidien nos valeurs de simplicité, de proximité, de réactivité afin de devenir pour vous un partenaire efficace et pertinent.

 


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