Formavenir Performances - Gestion des ressources humaines
 

GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

Les établissements de soins se regroupent, se restructurent, se réorganisent, complexifiant les fonctions des directions des ressources humaines. De nouvelles missions sont alors attribuées aux RH : le développement et la gestion des compétences pour répondre aux orientations stratégiques de l’établissement, la gestion de la mobilité des personnels, l’amélioration des conditions de travail en prévenant les risques psychosociaux… Notre offre de formation aura pour objectif de renforcer les compétences RH pour assurer pleinement leurs missions.

Gestion des ressources humaines

Gestion des ressources humaines

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Formation Marché ANFH : Dispositif de formation et d’accompagnement à la définition et la mise en œuvre d’une politique de prévention et de gestion des secondes parties de carrière / Module 3 : Appui opérationnel auprès des acteurs des établissements

Formation Intra   Nouveau ANFH

Formation Marché ANFH : Dispositif de formation et d’accompagnement à la définition et la mise en œuvre d’une politique de prévention et de gestion des secondes parties de carrière / Module 2 : Formation-action des acteurs de l’établissement

Formation Intra   Nouveau ANFH

Formation Marché ANFH : Dispositif de formation et d’accompagnement à la définition et la mise en œuvre d’une politique de prévention et de gestion des secondes parties de carrière / Module 1 : Diagnostic et cadrage de l’accompagnement

Formation Intra   Nouveau ANFH

Formation Marché ANFH : La mobilité professionnelle – Module 1 – S’engager dans une démarche de mobilité

Formation Intra   Nouveau ANFH

Formation Marché ANFH : La mobilité professionnelle – Module 2 – Accompagner la mobilité d’un agent

Formation Intra   Nouveau ANFH

Formation Marché ANFH : Evaluation de la formation en entretien annuel

Formation Intra   Nouveau ANFH V2020

Formation Marché ANFH : Dispositif d’accompagnement à la mise en œuvre d’une politique d’égalité professionnelle Module 2 : accompagnement des acteurs de l’établissement

Formation Intra   Nouveau ANFH

Formation Marché ANFH : Dispositif d’accompagnement à la mise en œuvre d’une politique d’égalité professionnelle Module 1 : diagnostic et cadrage de l’accompagnement

Formation Intra   Nouveau ANFH

Formation : Plan de développement des compétences : l’élaborer dans un établissement de soins

Formation Intra   Nouveau Handicap

Formation : L’entretien professionnel : la clé d’une démarche GPMC

Formation Intra   Handicap

Formation : Plan de formation : L’élaborer dans le cadre du GHT

Formation Intra  

Formation : Bilan social : comment l’établir à l’Hôpital ?

Formation Intra   Handicap

Formation : Statut et carrière du fonctionnaire hospitalier

Formation Intra   Handicap

Formation : Gestion des arrêts maladie (actualisation des connaissances)

Formation Intra  

Formation : Conduire ses entretiens professionnels

Formation Intra  

Formation : Information et prévention des RPS

Formation Intra  

Formation : Mettre en œuvre et dynamiser la politique handicap de son établissement

Formation Intra  

Formation : Intégration et maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap

Formation Intra  

Formation : Nomenclature, métiers, fiches de poste et évaluation dans la FPH

Formation Intra  

Formation : Améliorer la gestion de la mobilité des personnels

Formation Intra  

Formation : Gestion des plannings

Formation Inter / Intra   Handicap

Formation : De l’identification à la démarche de prévention des risques psychosociaux

Formation Intra  

Formation : Réaliser un bilan professionnel et personnel – Salariés ESAT

Formation Intra  

Formation : Initier une démarche GPMC dans son établissement

Formation Intra